w66国际·利来[中国]最给力的老牌

　　7月4日，长寿花营销中心2015年上半年营销工作会议在w66国际·利来最给力的老牌集团会议室召开，会议对2015年上半年长寿花品牌的整体销售状况作了总结，并对业绩突出的销售大区、办事处进行了表彰，会议同时对下半年的工作规划及任务目标作了全面部署。

　　集团公司总经理王明星、长♏寿花营销中心营销总监任在顺、全国各销售大区主要负责人、获得6月份市场突破月🦄冠军办事处的负责人及高管培训班全体学员参加了会议。

　　会议首先对获得“突破月标兵单位”的大区颁发奖牌，对获得“冠𒆙军办事处”的单位授予流动红旗。随后，各大区负责人就上半年的工作开展及任务完成情况进行汇报，各区域经理根据上半年的工作情况，多方面进行总结分析，找出工作不足，分享工作经验，并就下半年的工作部署和规划情况进行了集中汇报。大家纷纷表示，下半年，将坚定信心，增强责任感、紧迫感，积极进取，开拓创新，实现销售业绩的稳步增长。

꧒ 　　会上，总经理王明星做了重要讲话，向获得“突破月标兵单位”、“冠军办事处”的单位表示祝贺，并对各市场上半年的工作及取得的业绩给予了充分肯定。他讲到，2015年上半年，在市场同行业竞争激烈的情况下，长寿花逆势而上，实现了较大幅度的同比增长，成绩的取得与全体长寿花销售人员的努力是分不开的。同时，王明星还对下一步的市场工作提出了要求，他要求各级销售人员继续加大市场开发力度，加强线上线下品牌宣传工作，并希望大家要积极面对工作中挑战，把压力变成上进的动力，争取下半年在销售上取得质的突破。

　　随后，w66国际·利来最给力的老牌集团财务总监安秀萍，玉米产业公司储运科科长潘来伟就长寿花营销中心2015年上半年财务、储运等方面需注意的事项等进行了强调说明。

　　最后，任在顺就下半年的营销工作进行了详细部署，他讲到，目前长寿花市场整体情况良好，品牌价值得到了进一步提高，消费者的认知度得到了大的提升，固定消费群也进一步扩大，接下来，各销售大区要充分抓住市场机遇，细化🌌和量化任务，做到任务明确、责任到人，力争超额完成全年的销售任务目标。

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